El Servicio Canario de Empleo y AFES Salud Mental unen fuerzas para crear nuevas oportunidades de inserción laboral en empresas ordinarias
«ConTrabajo 3Cuerdas: itinerario de empleo con apoyo en salud mental» inicia su andadura con el propósito de incrementar las oportunidades de trabajo y favorecer la inserción sociolaboral de personas con sufrimiento psíquico en empresas del mercado ordinario. Con su puesta en marcha, AFES Salud Mental busca ofrecer a las participantes un sistema de apoyos adecuados que les permita acceder y mantener un empleo digno, que favorezca sus procesos de recuperación y contribuya al desarrollo de sus proyectos de vida.
Con el foco puesto en la isla de Tenerife, la iniciativa cuenta con una Unidad Facilitadora de Empleo Inclusivo (UFEI) que abarca la zona metropolitana y los municipios cercanos de Tacoronte, San Cristóbal de La Laguna, Tegueste, Santa Cruz de Tenerife, El Rosario, Candelaria, Arafo y Güímar. Según datos del Instituto Canario de Estadística (ISTAC), en 2024 residían en la isla 955.063 personas, de las que 482.038 (el 50,47%) vivía en estos ocho municipios, lo que manifiesta la importancia de intervenir y ofrecer los recursos necesarios a la población de la comarca.
La iniciativa está subvencionada por el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) del Ministerio de Trabajo y Economía Social del Gobierno de España, con cargo a los Presupuestos Generales del Estado, a través de la convocatoria destinada a la financiación de proyectos de empleo con apoyo y de sensibilización y visibilización de la discapacidad y salud mental, gestionada por el Servicio Canario de Empleo (SCE) para el periodo 2025-2027.
Recientemente, el equipo técnico del Servicio Canario de Empleo ha visitado la UFEI para intercambiar impresiones, resolver dudas y compartir expectativas de este novedoso y ambicioso programa con las profesionales del área de empleo de la asociación, en la que destaca la figura de la preparadora laboral.
Asimismo, la entidad está trabajando en dar a conocer la iniciativa y ha lanzado una campaña en medios de comunicación locales y en sus perfiles de redes sociales para llegar a las demandantes de empleo con problemas de salud mental graves que quieran beneficiarse de la metodología de empleo con apoyo que brinda el proyecto, el cual se estructura en los siguientes bloques: acogida y diagnóstico, formación, entrenamiento de habilidades y competencias, prospección y análisis de oportunidades laborales, integración y ajustes en el puesto de trabajo, y seguimiento.
Los programas de empleo con apoyo ofrecen intervenciones individualizadas, adaptadas a las necesidades, habilidades, intereses y situación sociofamiliar de cada participante. A su vez, el equipo multidisciplinar de la UFEI proporciona acompañamiento integral para desarrollar junto a ellas itinerarios personalizados de inserción que respondan a sus expectativas y metas.
Con el objetivo de fomentar la implicación en sus propios procesos de inserción, durante este primer periodo las destinatarias del proyecto han asistido a distintos eventos y encuentros laborales, como la III Feria de Formación y Empleo Ofra-Costa Sur y la Feria de Empleo «10 años Atrayendo Talento», ambas celebradas en Santa Cruz de Tenerife. Así, han podido acercarse a la realidad del mercado actual y conocer de primera mano a las entidades y empresas, entrenar competencias para la búsqueda activa de empleo y generar candidaturas para los puestos de trabajo ofertados.
Además, han comenzado los talleres grupales dirigidos a favorecer el bienestar emocional y explorar las inquietudes de las participantes. Esto ha llevado a que en las acciones de formación cualificada se hayan valorado tanto los perfiles profesionales como las demandas del mercado local, por lo que inicialmente se ofrecerá una formación dirigida al sector de la alimentación, la de reposición en supermercado, manipulación con transpaleta y carretilla de mano, y prevención de riesgos laborales en almacén, con la que se busca preparar y capacitar a las personas para la entrada al mundo laboral.
