AFES Salud Mental alcanza el 10 en transparencia por cuarta vez consecutiva

La asociación se consolida como referente de buen gobierno al obtener la máxima puntuación del Comisionado de Transparencia de Canarias

    AFES Salud Mental revalida, por cuarta vez consecutiva, el 10 en transparencia. El Comisionado de Transparencia de Canarias reconoce con la máxima puntuación la responsabilidad y el compromiso de la asociación desde que en 2020 pusiera en marcha la primera evaluación, correspondiente al ejercicio 2019, de todas las entidades privadas subvencionadas, así como partidos políticos, sindicatos y organizaciones empresariales.

    Este logro es especialmente significativo en la última evaluación de 2024, que ha ampliado su alcance por primera vez hasta incluir a un total de 1.186 entidades, distribuidas entre 1.151 entidades privadas, 21 organizaciones empresariales, 7 partidos políticos con representación parlamentaria y 7 sindicatos. Esta incorporación supone un paso relevante en la extensión de la transparencia a todos los ámbitos de interés público.

    Del total de entidades evaluadas en el Índice de Transparencia de Canarias (ITCanarias), solo 112, entre las que se encuentra AFES Salud Mental, han conseguido la máxima calificación, el 10. Más allá del cumplimiento normativo, el resultado es el mejor reflejo de la cultura organizacional que la asociación lleva cultivando durante los últimos años, arraigada en los principios de derecho a la información pública, el rigor en la gestión y la coherencia con sus valores.

    En noviembre de 2025, la entidad fue reconocida con el Premio de Plata de Excelencia a la Transparencia Digital en Canarias, otorgado por el Comisionado de Transparencia de Canarias en el marco de los actos conmemorativos por su 10º aniversario.

    Este órgano autónomo e independiente, creado por la Ley 12/2014, 26 diciembre, de transparencia y de acceso a la información pública, controla el cumplimiento de la obligación de los organismos y entidades sujetas a la legislación de publicar la información que se recoge en el «Título II. Publicidad de la información», conocida como publicidad activa; y resuelve las reclamaciones que interponga la ciudadanía en su ámbito de aplicación, entre otras funciones. Estos organismos incluyen al sector público -ayuntamientos, cabildos insulares y gobierno autonómico- y al sector privado -entidades que han obtenido en los últimos cuatro años subvenciones superiores a 60.000€ de los presupuestos de la Comunidad Autónoma de Canarias o más de 100.000€ de distintas administraciones públicas-.

    Para AFES Salud Mental, la transparencia se ha convertido en un valor fundamental. La revalidación del 10 por cuarta vez consecutiva refuerza la confianza de sus asociadas, colaboradoras, financiadoras públicas y privadas y, lo más importante, de las personas a las que atiende y sus familias. El compromiso continuado en el tiempo demuestra que la asociación gestiona cada euro con la máxima responsabilidad y ética, y que la información sobre sus actividades, sus proyectos y sus cuentas económicas se puede consultar en su página web de forma accesible, clara y comprensible para todas las personas.

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    La Asamblea General renueva su compromiso con la salud mental

    Las socias de la entidad hacen balance de un 2025 que destaca por hitos como el recibimiento del distintivo «Igualdad en la empresa» y el 10º aniversario de la atención en prisión

    Bajo el lema «Damos sentido a la salud mental», la asociación sin ánimo de lucro AFES Salud Mental celebró ayer, 25 de marzo, su Asamblea General anual de asociadas. El encuentro sirvió para hacer balance de un 2025 marcado por el recibimiento del distintivo «Igualdad en la empresa» (DIE), otorgado por el Instituto de las Mujeres del Ministerio de Igualdad, y la puesta en marcha de Cultura que Cuida, un sello que reconoce a las iniciativas comprometidas con los cuidados, la inclusión y los derechos de las personas con sufrimiento psicosocial.

    Un año de impacto y compromiso social

    Durante la sesión, se presentó la memoria de actividades del pasado año, un ejercicio en el que la organización atendió a un total de 1.642 personas a través de sus 12 programas de actuación y el desarrollo de 44 proyectos. Entre los hitos destacados, cabe mencionar el arranque de cuatro nuevos proyectos plurianuales, «ConTrabajo 3, 4 y 5Cuerdas: itinerarios de empleo con apoyo en salud mental» y «Atenea, talento sin etiquetas: sensibilización en empleo, igualdad y salud mental», además de la celebración del décimo aniversario de «Ícaro: atención a la salud mental de personas privadas de libertad».

    En el ámbito económico, la entidad presentó y dejó claras las cuentas, auditadas por una empresa externa. Los ingresos totales superaron los 8,6 millones de euros, de los que el 88% se destinó al funcionamiento de los programas de actuación. De cara a 2026, el presupuesto aprobado asciende a 10 millones de euros, lo que refleja la voluntad y el compromiso de la entidad de seguir ampliando la cobertura y la calidad de los servicios que ofrece.

    Infraestructuras y crecimiento asociativo

    Otro de los puntos clave del orden del día fue la situación de las infraestructuras. Actualmente, AFES Salud Mental cuenta con 32 espacios de trabajo, distribuidos en 12 municipios de la isla de Tenerife. Asimismo, la labor de la asociación fue posible gracias al compromiso de 183 trabajadoras, 25 de ellas con discapacidad, y 80 voluntarias. Las acciones de sensibilización llegaron a 4.422 personas y el año finalizó con 862 personas asociadas. Durante la asamblea, fue especialmente emotivo el momento en el que la Junta Directiva agradeció a Aritz Méndez su dedicación y entrega como vocal durante los últimos cuatro años, un cargo en el que le sustituirá Mariola Rodríguez.

    Mirando hacia el futuro

    Finalmente, la asociación acordó la prórroga de su actual planificación estratégica durante 2026, a la vez que iniciará un proceso participativo para la elaboración del Plan Estratégico 2027-2030. Este proceso busca dar respuesta a desafíos como la alta prevalencia de trastornos mentales en Canarias y la necesidad de seguir trabajando para garantizar el derecho al empleo y la atención digna e integral en salud mental.

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